DeepMind 创始人、诺贝尔化学奖得主 Demis Hassabis 在伦敦科技峰会上公开批评"以 AI 为由裁员"的潮流，直言这类决策暴露管理者"缺乏想象力"。他引用斯坦福、MIT 等机构最新研究指出，AI 真正替代的是任务（tasks）而非岗位（jobs），企业更优解是重组工作流而非直接砍人。这场表态与同期 Anthropic S-1 "新岗位附录"、Box CEO 整理的 13 种新岗位形成四方对照，揭示 AI 时代真正稀缺的，是理解 AI 怎么用、敢用、会用的管理者。